Burnout durch Führung verhindern: Meta-Analyse mit 10.168 Personen zeigt, wo Prävention wirklich ansetzt

Transformationale Führung hat positiven Einfluss auf das Burnout-Risiko von Mitarbeitenden. Den Zusammenhang zwischen »Führungsstil« und Gesundheit…

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Coaching statt Anordnung: Neue Studie zeigt, warum die Führungskultur über Veränderungsprozesse entscheidet

Coaching-Führung steigert Veränderungsbereitschaft: Eine Studie aus Frontiers in Psychology zeigt zwei Hebel. Uli Funke ordnet sie…

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