Das Recht der Berufskrankheiten soll weiterentwickelt werden. Das hat die Mitgliederversammlung des Verbandes der Berufsgenossenschaften und Unfallkassen, der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (DGUV) heute in Berlin beschlossen. In ihrem Weißbuch schlagen die Vertreterinnen und Vertreter der Arbeitgeber und Versicherten unter anderem vor, den Unterlassungszwang abzuschaffen, der bei einigen der häufigsten Berufskrankheiten Voraussetzung für eine Anerkennung ist. […]
Am Donnerstag, 17. November 2016 fand zum fünften Mal das betterplace labtogether statt, die große Leitkonferenz zu digitalen Innovationen an der Schnittstelle zum Gemeinwohl. 180 Teilnehmer aus Stiftungen, CSR-Abteilungen von Unternehmen und Social Start-Ups kamen dazu in den Spreewerkstäten Berlin zusammen. Die bisher einmalige Kombination der Kernthemen Effektiver Altruismus und Maschinenethik führte zu angeregter und […]
FuE-Budgets 2015 um 4 Prozent auf 10,5 Milliarden Euro gestiegen Rund 42.000 Beschäftigte der Branche forschen an neuen Produkten und Verfahren Chemie-Forschungsstandort Deutschland unter Wettbewerbsdruck VCI plädiert für Einführung einer steuerlichen Forschungsförderung und für bessere Gesetzesfolgenabschätzung Die deutsche chemisch-pharmazeutische Industrie hat 2015 mehr Geld denn je in ihre Forschung und Entwicklung (FuE) investiert: Ihre FuE-Etats […]
Mit Bildung und Forschung konsequent in die Zukunftsfähigkeit Deutschlands investieren Am gestrigen Donnerstag hat der Haushaltsausschuss des Deutschen Bundestages den Bildungs- und Forschungsetat für das Jahr 2017 abschließend beraten. Hierzu erklären der haushaltspolitische Sprecher der CDU/CSU-Bundestagsfraktion Eckhardt Rehberg, und die zuständige Berichterstatterin im Haushaltsausschuss Anette Hübinger: Eckhardt Rehberg: „Erneut hat sich die Koalition für eine […]
Durch die REACH-Verordnung stehen mittlerweile sehr umfassende öffentlich zugängliche Daten für eine Vielzahl von chemischen Stoffen zur Verfügung. Der sinnvolle Umgang mit diesen Daten und deren erfolgreiche Kommunikation entlang der Lieferkette stehen im Mittelpunkt einer Veranstaltung des REACH-CLP-Biozid Helpdesks bei der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA). Sie findet am 5. Dezember in der DASA […]
Die Gestaltung der Arbeitszeit gehört zu den zentralen Fragestellungen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes. Dabei geht es um die Dauer und Lage von Arbeitszeiten und Ruhezeiten sowie um die Planbarkeit und Beeinflussbarkeit der persönlichen Arbeitszeiten. Die Flexibilisierung der Arbeitszeit – vor dem Hintergrund des Wandels der Arbeitswelt – wirft hierbei neue Fragen auf, die es gilt, […]
Ingenieurinnen, Wissenschaftlerinnen, Medizinerinnen und Pilotinnen: Für den Posten als erste deutsche Astronautin haben sich deutschlandweit über 400 Frauen beworben. Nun wurden in Berlin mehr als 70 der Top-Bewerberinnen der Öffentlichkeit präsentiert. Staatssekretärin Brigitte Zypries würdigte das Engagement der Initiative. 11 deutsche Männer sind bisher im Weltall gewesen – aber noch nie eine deutsche Frau. Das […]
Die Siemens Stiftung prämiert die besten Einreichungen mit Preisgeldern von mehr als 200.000 Euro am 6. Oktober in Berlin. Mit dem empowering people. Award sollen einfache, aber intelligente Techniklösungen identifiziert werden, die die Grundversorgung von Menschen in Entwicklungsregionen sichern helfen. Neben einer überzeugenden technischen Entwicklung ist entscheidend, dass sich die Produkte und Lösungen auf Basis […]
Der Entwurf zum neuen Bundesteilhabegesetz wird seit Wochen diskutiert. Wie Inklusion in der Wissenschaft funktionieren kann, macht das Projekt „TOUCHDOWN 21“ vor, in dem Menschen mit und ohne Down-Syndrom die Trisomie 21 erforschen. Vor Kurzem wurde es von der Initiative „Deutschland – Land der Ideen“ und der Deutschen Bank als „Ausgezeichneter Ort im Land der […]
„In der Metall- und Elektroindustrie spielt das Geschlecht keine Rolle. Tarifverträge bewerten Tätigkeiten nach Aufgaben und nicht nach Personen“, so kommentiert Sven Hille vom Institut für angewandte Arbeitswissenschaft e. V. (ifaa) die aktuelle Diskussion zur Gender Pay Gap. „Damit sind diese nicht nur geschlechtsneutral, sondern insgesamt diskriminierungsfrei. Die Entlohnung ist die gleiche“, ergänzt der Leiter […]